看護師が語る“本当のやりがい”｜予防医療クリニック京都院での働き方

【職場訪問】予防医療に携わる看護師たちのリアルな声｜京都院レポート

治療から“予防”へ。看護師の役割が変わりつつある

これまで医療の現場で中心とされてきたのは、病気になってからの「治療」です。しかし高齢化や生活習慣病の増加を背景に、“病気にならないための支援”＝予防医療に注目が集まっています。

特に京都市では、幹細胞療法や再生医療といった最先端分野と予防医療を掛け合わせたクリニックが増加しており、看護師にとっても新しい働き方の選択肢が広がっています。

予防医療に携わる看護師は、「処置をこなす」から「健康をつくる」へと、役割の質が大きく進化しているのです。

京都院の看護師たちが担う仕事内容とは？

実際に辻クリニック京都院では、看護師が次のような業務を担っています。

• 血液検査や採血、点滴の対応

• 問診票に基づいた生活習慣ヒアリング

• 医師が行う検査・診断のサポート

• サプリメント・栄養指導の説明補助

• 定期カウンセリングの同席・記録管理

• 患者様との長期的な信頼関係の構築

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一人ひとりの患者の背景や体質を深く理解し、“治療”ではなく“改善”と“継続支援”に注力するのが最大の違いです。

一般病棟との働き方の違いとは？

予防医療では「その人の人生に寄り添う」姿勢が求められるため、やりがいの質が変わるのです。

看護師Aさんの1日スケジュール（例）

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Aさんによれば、「生活に余裕ができ、患者さんとの関係も深まった」とのこと。急変対応や夜勤に追われる日々とは全く異なる、“看護本来の関わり”を取り戻せる場として、予防医療の現場を選んだそうです。

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注意点①：自由診療ならではの“接遇力”が求められる

保険診療とは異なり、自由診療の現場では患者様の期待値も高く、次のような点が重視されます。

• 丁寧な言葉遣いや案内力

• 検査やプログラム内容への理解と説明スキル

• 信頼を得るための接遇・態度

「技術」だけでなく「人としての姿勢」が評価される現場だからこそ、学べることも多いのです。

京都院の看護師教育制度とサポート体制

辻クリニック京都院では、予防医療や再生医療に特化した教育体制が整っており、未経験からでも段階的に成長できる仕組みがあります。

• 入職時研修（3週間）：再生医療・栄養学・自由診療の基礎知識を学習

• 月例ミーティング：症例共有と現場改善のディスカッション

• 外部研修参加支援：アンチエイジング医学会などへの参加費補助

• 医師・栄養士とのOJT同行：チームとしての視点を習得

“医療＋生活支援＋接遇”という複合スキルを、自然と身につけられる環境が用意されているのが京都院の大きな特徴です。

働きやすさも魅力のひとつ

看護師の離職理由として多いのが、夜勤・体力負担・精神的ストレスです。
しかし辻クリニック京都院では、以下のような勤務体制が整っており、ライフステージに応じた働き方が可能です。

• 日勤のみ（9:00〜18:00）・残業ほぼなし

• 完全週休2日制（日・祝＋シフト休）

• 年末年始・夏季休暇あり

• パート・時短勤務にも柔軟対応

育児中のスタッフや、介護と両立している看護師も多く在籍しており、「長く働ける場所」として選ばれる理由がここにあります。

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キャリアアップも目指せるフィールド

予防医療に特化した現場で経験を積むことで、以下のようなキャリア展望が開けます。

• 栄養カウンセラー、生活指導員としての資格取得

• 医療接遇インストラクターや指導者への道

• 将来的には自由診療クリニックの立ち上げや管理職として活躍

• 医療ライターやウェルネス業界での転身など

“治す医療”から“支える医療”へ。その中心に立てるのが、予防医療クリニックで働く看護師の魅力です。

京都で、看護のやりがいを再発見する働き方

京都という土地は、医療水準が高いだけでなく、人と人との関わりを大切にする文化があります。
辻クリニック京都院でも「治療より対話を」「数値より人間関係を」を合言葉に、患者との信頼構築を重視した医療を実践しています。

病棟勤務で“看護の理想”を見失いかけた方こそ、予防医療というステージで看護本来のやりがいを取り戻せるはずです。